“区别对待”意思是以不同的方式或态度看待处理人或事。
造高简句：
1、老板上怎对待新员工和老员工要区别对待，对待有能力和没能力的员工要区别对待，能力是以实际结果为标准。
2、类似将预付费用户和后付费用户区别对待的业务类型，李方平在起诉书中列举了之多。
3、结论临床处理连枷胸对反常呼吸运动和肺挫伤，应区别对待，有所侧重。
4、 听到时间汩汩流逝，看到生活没有对任何人区别对待，不知道该感慨还却著是感伤。
5、区别对待错误：错了马上认错的是员工，错了保持沉默的是主管，错了极力辩解的是经理，错了众人还一致说“高”的是老叫毫似用督板。
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